总经理相关作文

【篇一:意料和情理】

一位留学美国的计算机博士,毕业后在美国找工作,结果没有人相信他的能力,都不录用他。

然而,一件出乎常人意料之外的事发生了,这位留学生收起所有的学位证书,以最低身份去求职,被一家公司录用为程序输入员——真是高射炮打蚊子。但他不但毫无怨言,而且干得十分出色,还能发现程序中的错误,老板很疑惑,于是他亮出了本科学历证书,便被老板提升了程序主编。过了一段时间,老板发现他有独到的见解,比一般人要高明,于是他又亮出硕士学位证书,老板便提升他为业务主管,又过一段时间,老板觉得他的能力远不止这些,于是他又亮出了博士学位证书,老板对他有了更全面的认识,便提升他为副总经理,重用了他。

从一个小小的程序员到公司的副总经理,他的这段经历成了人们经常谈论的话题。人们都以为他的心中一定有一种崇高信念,才使他最后取得成功。

后来,这位留学生因贵人邀请,要去某地方做一次演讲,演讲结束后。有人问到:“您从一个小小的程序输入员到最后被提升为公司副总经理,您步步高升,有什么秘诀?”不料这位留学生却回答说:“因为我有高度的忍耐性,再加上善于运用‘以退为进’‘以低到高’这一基本常识,就这么简单。”听到这个回答,大家都感到十分诧异和不解。

留学生的回答确实出人意料,但仔细想想又在情理之中。

以退为进,由低到高,这是自我肯定,自我表现,自我推荐的艺术。

退,并非萎靡不振,懦弱无能,而是深谋远虑,顾全大局,后发制人,只退不进,乃为懦夫所为,只进不退,乃匹夫之勇;亦进亦退以退为进,方能有所作用,留学生也恰恰利用了这一点,从而走向成功。

生活中,我们常常会遇到出人意料的事。比如,曾经有一位大学生去应聘,因偶尔捡起一张废纸而被录用,随他一同去应聘的几位大学生都感到很意外。再回头想想,这又何尝不是一件合乎情理的事,热爱劳动,爱护公物,是每个人都应具有基本素质。

在学习中,也常常会有出人意料的事发生,比如,有的学生每天从早学到晚,抓紧每一分每一秒的学习,而有的学生每天都抽出一些时间来休息,打球,出人意料:每次考试的结果,前者比不过,这也是非常合乎情理的。因为:“抓紧每一分钟学习,不如抓紧学习的每一分钟。”

“出乎意料,合乎情理”乃生活之常理也。

【篇二:一滴水的奇妙之旅童话作文】

一天,阳光明媚,树林间两只玩耍的小鸟口渴了。它们飞出去找水喝,它们飞啊飞啊,终于在一棵大树旁找到了一条小河,它们迫不急待地飞去喝水,一只小鸟对另一只小鸟说:“我不喝了。”

“为什么?”另一小鸟问。

“这水怎么这么黑啊,”小鸟回答说,“它不能喝。”

两只小鸟仔细一看河水,颜色黑乎乎的,上面还漂浮着许多脏物。小鸟又说:“我看这河水是被污染了的。”另一只小鸟气愤地说:“我们一定要弄清楚是谁把河水变污染的。”

第二天一早,两只小鸟向小河上游飞去,当它们要飞到小河尽头的时候,突然发现了一座大型造纸厂,污水从十个又粗又大的排水口排出来,水一下子就变黑了,上面还浮了一层非常脏的东西。

两只小鸟偷偷地飞进了造纸厂里面,两只小鸟对一位管理人员说:“你们这样排污水的话,这条小河很快就会被污染完的.。”那位管理人员装着没听见似的走了。两只小鸟又飞到总经理旁边,恳切地对总经理说:“请你们把污水处理了再排放到河里吧,如果每天排放这么多污水,河水被污染了,河里面的小鱼都会死去的,长期这样下去,会失去多少小鱼们的生命啊!”总经理被感动了,答应将污水经过处理了才排放到河里。从此以后,造纸厂排出的水很干净了。

现在,河水比以前更清澈了,河水里面的小鱼比以前更多了,它们更欢快了。

【篇三:好习惯造就好人生】

什么是习惯?习惯是指由于无数次的重复或练习而逐步固定下来变成自动的行为方式。

英国教育家洛克说:“习惯一旦养成之后,便用不着借助记忆,很容易自然地就能发生作用”。跟大家讲一个关于习惯的小故事吧!在日本,有一家食品公司要招聘一位卫生检测员,一位衣冠楚楚,气度不凡的年轻人走进了总经理办公室,他优雅的谈吐,扎实的专业知识赢得了总经理的好感,没想到就在年轻人转身离开的时候,他下意识地抠了一下鼻孔,这么个不起眼的动作并没有逃过总经理的眼睛,试问一个没有良好生活习惯的人怎么能做好卫生检测员呢,最后这个年轻人失去了拥有这份工作的机会。

有句话说得好:习惯形成性格,性格决定命远。这句话让我想到了前苏联宇航员加加林,他从小就养成了良好的生活习惯。在进入习飞船前他将鞋子脱下只穿袜子进入座舱,这个细节他在众多宇航员中脱颖而出,成为世界上第一个进入太空的宇航员,可见好习惯给加加林的人生带来了巨大的收获。

生活习惯就像我们身上的指南针,指引着我们每一个的行动知识能力固然重要,但良好的生活习惯也往往能力我们插上成功的翅膀,不经意间助我们一臂之力。

佩利说过:美德大多存在于良好的习惯中。“良好的习惯能提高道德素养,在生活中自己的种种习惯关系到自己的形象,事业及人际关系。习惯性整理房间,打扫卫生,帮助他人,赞美他人,不仅能美化自己在他人心中的形象体现自己的道德品质,更能提升自己的价值,何乐而不为呢?一个邋遢,爱说粗话,没教养的人是不受人们尊重的。

习惯的力量是一种巨大而顽固的力量。习惯一旦形成之后,没有十倍自信的力量很难加以改变。

对于我们学生来说一个良好的学习习惯是必须的,它有利于学习的积极和主动性,有利于形成学习策略,提高学习效率,有利于培养自主学习能力,比如上课认真听讲,积极回答问题,课后要自觉复习,认真总结经验教训,提高阅读能力,不断完善自我。在成功的路上充满了荆棘和困难,而好的习惯就像手中的一把镰刀,能帮你冲破障碍走向成功的殿堂,立于不败之地,坏的习惯可以将人从成功的神坛上拉下来,如野草一般,每当我们疏忽时就蓬勃地蔓延起来。所以我们要吸收有益的营养,剔除无益的糟粕,拒绝有害毒素。

同学们,让我们一起培养一个良好的生活习惯,语言习惯,学习习惯创就一个美好的人生吧!

【篇四:论诚信的力量】

自古代起,诚信就是非常重要的一种道理,最晚在唐朝就有了“诚信”一词的概念。孔子也在他的学生离注重讲诚信的弟子,胜过知识渊博的弟子。

解放前,有一个年轻女人在富豪家当保姆。因为这夫人既能又忠诚,所以很的富商一家的信任。解放前夕,富商夫妇把一大批财产留给这个女人,让她好好保管,就举家迁往台湾。

年轻女人时刻牢记着这一嘱托,她几次三番换地埋藏这些财产苦苦等待真福商一家归来。再这些年里,不管生活多麽艰难,她始终没有打开过这批财务的注意,一直到死。

一个大公司的总经理,在一天下午开会之前与一位商人约好见面,谈谈这个经理的成之路。会议开始,总经理面队公司未来的骨干,热情洋溢的讲着公司的过去`现在`将来,一晃就过了他与商人约好的时间。商人找到了会场,给那个总经理递上依仗纸条、您事先跟人有约,时间已经到了,请您信守你的诺言。总经理才想起来,一看表,超过约定的时间20分钟了。一边是公司的支柱,一边是名不见经传的小商人,但哪个总经理对新来的大学生们说,对不起!我事先有约,今天就讲到这。以后人们更相信这家公司了,公司的效益出奇的好。

诚信在现代社会十分重要,在历史上的任何时代都是有很高的地位。齐国和鲁国打仗,齐国节节败退,就在鲁国给齐国割地的仪式中,鲁将曹沫拔剑指着齐王,要他归还所占之地。齐王只好答应。回去后齐王越想越气,想反悔,管仲却说,虽是威胁后答应的,但也要信守承诺。齐国退兵了,虽然少了一块土地,但齐国的信义变的十分强,孔子说,人而无信,不知其可。

曾参也有一段与城信有关的故事。有一天,曾参和妻子出去,妻子让孩子听话,说回来时杀猪吃肉。等回来时曾参就去磨刀,妻子惊讶的说,只是骗他的,你还真杀啊?曾参坚定的说,要从小教会孩子城信才行。

讲了这么多,你对城信的力量了解了吗?相信城信吧,它这种力量会让你受用终身的。

【篇五:猪八戒找工作】

西天取经回来后,唐僧师徒四人回到了各自的家乡,而猪八戒却无家可归,只好四处流浪……

一天,猪八戒在坐地铁的时候看见有人在用一个东西玩游戏。他想:为什么大家手里都拿着那个东西玩游戏呢?后来,猪八戒调查了一下,发现这个东西竟然叫手机。猪八戒心想;我要是也能拥有一只这样的手机该多好呀!

猪八戒去街上买手机了。他来到手机店,伸头一看,呀!这么多的手机,真不知道应该买哪一款才好。千挑万选后,他看中了一款大触屏手机,可是,价格太贵了,买不起!怎么办?

猪八戒只好走出手机店,在街上转来转去想办法。后来,他发现一家公司在招工人。看了招人简章,猪八戒立刻去应聘。进入这家公司,负责招人的员工问他:“你有学历吗,有没有上过大学?”猪八戒赶紧解释道:“俺老猪就是每天晚上播放的电视剧——《西游记》里的猪八戒,天天忙着去取经,哪有时间考大学啊!”员工说;“不行,我们这里只收大学生,不收你这种人。”猪八戒很是不开心地走了出门,回到了自己租住的房子里。

第二天,猪八戒听邻居说找工作可以上赶集网试试。他听了这个消息,回到家便打开电脑进入了赶集网页,把自己的简历填在了上面。没过多久,就有公司给他留言了:“请明天来公司面试!”猪八戒开心极了。

猪八戒去面试了。一番紧张的面试过后,公司人员对他说:“恭喜你被录取了!明天就来上班吧。”

第二天,猪八戒兴致勃勃地来到公司里,大声说;“我是公司新招来的员工,请大家多多帮助。”他来到总经理办公室,问经理;“请问,我干什么工作?”总经理告诉他;“门口缺一个保安,你先去这个岗位吧。”猪八戒答应道:“好的。”

试用期后,猪八戒因为工作认真,被公司聘为正式员工。可是,他不会打字,怎么办?于是,他又报名学习打字。猪八戒不是很聪明,就每天早起晚睡,每个字都要练习打几十遍,直到看见这个字一下就能打出来为止。

没用一年时间,猪八戒就升任了公司的保安队长。

【篇六:竞争总经理】

A和B大学毕业,共同到一家公司应聘。经过层层选拔,俩人同时被录用。

一年后,俩人业绩斐然,平步青云,事业如日中天。恰巧这时,“业务部总经理”一职出现空缺。

“会是A还是B呢?”公司里其他员工都纷纷猜测。

为了得到总经理这一职位,A每天不停地跑业务,比以前更努力,更拼命了;相比之下,B却已经一个月没拿出成绩了。面对A那咄咄逼人的气场,B渐渐淡出人们赞赏的目光与语言中。B的成绩远不如A了。可即便如此,求职心切的A由于太过浮躁,业务虽多,却总感觉每一份成绩都没做到重点,似乎离成功只差一步,可那一步却怎么也迈不出去。

俩人似乎在最重要的关头都遇到了瓶颈。

A依旧在尝试迈出那一步,而B依旧业绩平平甚至有所下滑。

最终考核,A和B这两个竞争对手谁也不清楚对方的实力,但是很显然,公司里A的呼声更高一些。

最终考核结束后,公司宣布B就任总经理一职。在所有人惊诧的目光下,考核官跟大家解释:“A功利心太重,忽略了欲速则不达,没找到正确的方法,就像是企鹅上岸,如果企鹅从海面直接上岸,要知道,那些海岸全是滑溜溜的冰层,或尖锐的冰凌,身躯笨重的企鹅无论怎么扑腾,它也上不了岸。就像一个人掉进洞里,当他终于快爬到上面时,洞的四周都被人浇上了油,无论他用双手怎么努力往上支撑着跳跃,也跳不出来,因为没有摩擦力,太滑了。

而B呢,看起来似乎成绩在下滑,其实他手头也有很多业务,只不过都被他分门别类放在那里。并没有上交是因为他在精益求精,他是想把每一份业绩都做到最好。他的方法虽然粗糙了点,笨了点,但是他在最终考核中拿出来的的都是优而精的成绩。他的沉默是为了更好的爆发啊!况且,他能接受你们夸赞的话语,也能忍受你们对他的冷淡,这样的人,是最适合担任总经理一职的。

在大家若有所思中,A也明白了自己的缺点在哪:成功的人敢于上升,也敢于在适当的时候下降。在最需要光环的时候沉默,何尝不是一件好事。

【篇七:我爱我家】

有人说家是一叶扁舟,载着你泛游大海;有人说家是一个摇篮,温暖永远环抱着你;也有人说家是停泊的港湾,让人卸下一天的疲劳……可我却说,我的家是一个作坊式小公司,温馨融洽。

说起这个公司的董事长,非爸爸莫属!

爸爸是我们的大当家,家里一切大事都由他负责。比如家中想添个大部件,没有爸的首肯万万不成。爸又我们家的经济支柱,我们家的大部分开销,都得靠爸拿来,爸自然也就是我们大家心中的“银行”了。哎,经济基础决定上层建筑,不拥戴爸爸当董事长,这个公司玩不转!

这二当家嘛,当然就是我妈。把这个荣誉给她,可真名归实至。妈掌管家中的日常生活,我们吃的、穿的、用的,都得等她开“金口”。她虽然平时还要上班,但一有时间就会把家打理得井井有条。难怪街坊邻里都夸她:上得厅堂,下得厨房!

男主外,女主内!妈说她是我们家的总经理。

我呢,就是妈妈的小帮手,爸爸的小助理。平时打个酱油,买包香烟,洗洗毛巾,拖拖地板……我屁颠屁颠,不亦乐乎!

总统、总经理,还有我这个小职员,团结合作,组成了我的家。在这个家中,没有夏天,没有秋天,也没有冬天,只有阳光明媚的春天,暖意融融,相亲相爱!

“我爱我的家……”耳边响起了《让爱住我家》的歌曲,像有一股暖流在我身体里流动。

我爱我家!

【篇八:探索垃圾的秘密】

今天,我怀着兴奋的心情来到太仓市新卫村境内的协鑫垃圾填埋发电有限公司参观。

刚进大门,就看到一座高大的烟囱,仿佛是一支画笔在蔚蓝的天空上画上了一条白线。我就想:“这么大的烟囱,得排出多少有害气体,想到这里,我急切的想进去一探究竟。”首先我们来到多功能厅,一位帅叔叔接待了我们。从他的介绍中我知道了这个公司是承载着“提供优质的能源和服务,持续改善人类生存环境”的光荣使命。跟着他的步伐,我们来到了垃圾储藏地。我本以为会被熏得半死不活,没想到竟然一点臭味都没有。这是为什么呢?我满怀好奇地来到大厅听总经理的讲座。听了讲座后,终于解开了我心中的谜题:因为垃圾中存在的水分很臭,把臭水经过处理后排放掉,再经过发酵,就不会有那么臭了。经发酵后的垃圾焚烧后又转换成电能传送到千家万户,既处理了垃圾,又产生了效益,一举两得。焚烧后的烟经过无害处理,通过的大烟囱排放出去。听到这里我一开始的疑惑解开了,原来排放的气体是无害气体,看来我的担心是多余的。随后我有幸采访了总经理,经过总经理的耐心解答,使我有懂得了很多关于环保的知识。

通过这次小记者活动,让我了解了垃圾的分类以及保护环境的重要性。人类只有一个地球,让我们从点滴小事做起,为蓝天添上一片绚丽的彩虹,让太仓变得更美丽。

【篇九:人物描写优秀作文】

我认识一位副总经理,他在软件大道工作,我对他特别熟悉,因为他有一个特别的身份——我爹。

副总经理的经典语言语录中,第一句是“随便吧”。在节日、家庭、同学聚会中,别人问他有什么要求,问他某一件事该怎样做,他都会说“随便吧”。有一次春节除夕夜的时候,家人、远房亲戚都来我家吃年夜饭,我叔叔问副总经理要喝什么,他说:“随便吧。”我对叔叔说:“老叔,我给我爹拿东西喝。”接着我拿了一份“神圣的”饮料给副总经理喝,他喝一口,一下子喷了出来,说:“这是什么东西?”

“这是你去年春节买的红茶呀,有什么毛病吗?”我说。

副总经理当场问我:“你为什么拿这个给我喝?”

“不是你说随便吗?”大家瞬间哄堂大笑。副总经理也红透了脸。

副总经理的第二句经典语言是“你过来一下”,我可以根据副总经理说这句话时的语调分辨出他的心情。当他声音低沉的时候,一定不会有什么好结果,来的一定是一顿批评,一顿臭骂,一顿痛打。记得有一次他喊我“你过来一下”,走到房门的时候,我已经汗毛直竖,双腿发软,浑身起鸡皮疙瘩,害怕不已。我出来的时候已经被副总经理吓得口吐白沫,精神恍惚,整个人就像蔫了的狗尾巴草,再也没有任何活力,像僵尸一样毫无目的地走动。那时心里已经被无限的恐惧给蒙住了。

有的时候我会故意和副总经理说:“没有我,你是不是非常happy呀?”他会思考一会儿,做出一种我怎么也看不懂的眼神。这眼神是什么意思?我可能永远也不知道。

这就是副总经理的经典语言。

【篇十:细节决定成败的关键】

“细节”一词,在很多人的判断标准里都是细微的、不值得一提的小事。但是,每一件事都是由一件件细小的“琐事”组成的。列宁说过:没有什么细节因细小而不值得你去挥汗。即使再小的细节也是有存在的价值的,而“千里之行,始于足下。”——细节,也是决定成败的关键。

我曾听说过一个小故事。爱若和布若差不多同时受雇于一家超级市场,开始时大家都一样,从最底层干起。可不久爱若受到总经理的青睐,一再被提升,从领班直到部门经理。布若却像被遗忘了一般,还在最底层混。终于有一天布若忍无可忍,向总经理提出辞呈,并痛斥总经理不提拔辛勤工作的人,倒提拔那些吹牛拍马的人。

总经理耐心地听着,他了解这个小伙子,工作肯吃苦,但似乎缺了点儿什么。于是,他有了个主意。

“布若先生”,总经理说,“您马上到集市上去,看看今天有什么卖的。”布若很快从集市上回来说,集市上只有一个农民拉了车土豆在卖。“一车大约有多少袋,多少斤?”总经理问。布若又跑去,回来后说有40袋。“价格是多少?”布若再次跑到集上。

总经理望着跑得气喘吁吁的他说:“请休息一会儿吧,看看爱若是怎么做的。”说完叫来爱若对他说:“爱若先生,您马上到集市上去,看看今天有什么卖的。”

爱若很快从集市上回来了,汇报说到现在为止只有一个农民在卖土豆,有40袋,价格适中,质量很好,他带回几个让总经理看。这个农民一会还将弄几箱西红柿上市,据他看价格还公道,可以进一些货。想这种价格西红柿总经理大约会要,所以他不仅带回来几个西红柿作样品,而且把那个农民也带来了,他现在正在外面等回话呢。

在这个故事里,布若是一个勤奋肯吃苦的小伙子,为了那些土豆跑了很多趟,但他就是得不到肯定和提拔。不是总经理对他有偏见,也不是他对待工作的态度不认真,他不能成功的原因,只是因为他不够细心。与他相反,爱若考虑问题则更周密全面,只跑了一趟,就把总经理需要的信息都带了回来。细节决定成败,不能小瞧任何可能影响成功的细节,因为某些时候,它们正起到了决定性的作用。

对于我们来说,细节也是同样要把握的,因为细节与我们以后的发展工作来说,都是成大事的必要条件。比如说有些同学在考试以后才发现自己错的题目其实并不是不会写,而是因为粗心大意看错题目而失分。当然,我也时常犯这种错误。所以,我们要在平时的学习中仔细对待这些细节。学习,学的就是细节,美国的“挑战者号”,不正是忽视细节的最好见证吗?只是因为一个螺丝没有拧紧,就导致了一架航天飞机的坠毁,这是多么惨痛的教训!

正所谓“失之毫厘,谬以千里”,学习、做事,都要注重细节,都要从小事做起。“天下大事,必作于细;天下难事,必成于易。”细节会决定我们做事,也会决定我们做事的成败,因此我们应该抓住细节,仔细谨慎。这点对于我们的一生来说也是一个良好的习惯。

成败得失,决定于精细与否。不屑于平凡小事的人,即使他的再壮丽,也只能是一个五彩斑斓的肥皂泡而已,想要壮志凌云,必须脚踏实地,专注于小时、细节。最后,送大家一句海尔总裁张瑞敏的话:“什么是不简单,把每一件简单的事做好就是不简单。什么是不平凡,把每一件平凡的小事做好就是不平凡。”

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